缘在商城|商城县论坛——河南省商城县人的网络家园(商城县门户论坛)

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

查看: 10440|回复: 6

县长周哲深入汪岗镇夜访督查脱贫攻坚“四个不摘”工作

[复制链接]
  • TA的每日心情
    开心
    2018-5-30 00:00
  • 签到天数: 2 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2019-9-4 21:42:47 | 显示全部楼层 |阅读模式

    马上注册,结交更多好友,享用更多功能,让你轻松玩转论坛。

    您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?立即注册

    x

    9月3日夜,县长周哲深入汪岗镇落实处级领导联系乡镇脱贫攻坚“四个不摘”住乡夜访工作制并就当前重点工作进行督查指导。

    1.jpg
    2.jpg

    3.jpg

    督导脱贫攻坚工作

    县长周哲查看了汪岗镇当前脱贫攻坚工作任务清单,认真听取镇党委书记梅德峰关于当前脱贫攻坚脱贫人口“回头看”、“两不愁•三保障”问题核查、国家暗访准备、帮扶责任人每月走访日到户慰问、扶贫领领域信访化解、项目政策落实等工作开展情况的汇报。

    4.jpg

    指导重点项目建设工作

    县长周哲分别听取汪岗镇当前各项重点项目建设及下一步重点项目谋划情况的汇报,现场解决项目建设中存在的困难,并就下一步项目的顺利推进一一作出指示。

    5.jpg
    镇人大主席曹启辉汇报大别明珠里罗城乡村振兴示范点区郑河游客服务中心生态停车场建设进展情况

    6.jpg
    镇党委副书记杨聪玺汇报豫南大别山矿泉水厂建设进展情况

    7.jpg

    副镇长杨绪祥汇报国道G220改线项目进展情况

    8.jpg
    镇党委书记梅德峰汇报下一步项重点目谋划工作

    最后,县长周哲就当前脱贫攻坚工作进行了重点强调,他要求:一要转变作风,坚决落实脱贫攻坚“四个不摘”工作要求;二要落实政策,确保各项扶贫措施精准帮扶到位;三要走访入户,切实提高群众认可率和满意度。要算一算群众收入账、看一看群众生产生活条件、问一问群众存在的困难、查一查扶贫政策安排落实效果,真正从解决群众的实际问题出发巩固脱贫成效。
  • TA的每日心情
    奋斗
    2019-4-9 00:42
  • 签到天数: 1602 天

    [LV.Master]伴坛终老

    发表于 2019-9-5 09:16:01 来自手机 | 显示全部楼层
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

  • TA的每日心情
    开心
    2019-9-5 17:38
  • 签到天数: 10 天

    [LV.3]偶尔看看II

    发表于 2019-9-5 17:41:02 | 显示全部楼层

    回复 支持 反对

    使用道具 举报

  • TA的每日心情
    开心
    2019-1-1 22:17
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2019-9-6 19:36:03 来自手机 | 显示全部楼层
    以前也没看到他们有多忙,这会都半夜还在办公了
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

  • TA的每日心情
    奋斗
    6 天前
  • 签到天数: 121 天

    [LV.7]常住居民III

    发表于 2019-9-13 07:53:16 | 显示全部楼层
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    发表于 7 天前 来自手机 | 显示全部楼层
    建议纪检委 查查  商城两个大头    也许一查一个准
    回复 支持 1 反对 0

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    发表于 前天 07:16 来自手机 | 显示全部楼层
    如果县长大人查娼,查赌,夜间或许真能查着。“”抓扶贫攻坚,”这样做样子是否有点过了。
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

    本版积分规则

    缘在商城微信公众号:deeycn

    QQ|小黑屋|手机版|Archiver|商城县论坛 ( 豫ICP备18015837号 )

    豫公网安备 41152402000165号

    GMT+8, 2019-9-22 22:31 , Processed in 0.086948 second(s), 33 queries , Gzip On.

    Powered by Discuz! X3.4

    © 2001-2017 Comsenz Inc.

    快速回复 返回顶部 返回列表